江门日报讯 （记者/张奕维） 近日，新会区人社局举办新会区2021年政策宣讲会。

    会上，新会区人社局从人才政策、职称申报两大模块出发，详细地向参会企业代表讲解了市、区人才政策，以及近两年来职称制度改革的相关政策和专业技术人员申报职称的评价标准和申报条件、申报流程等。

    同时，会议安排企业代表向到会人员分享企业高层次人才享受市、区人才政策和申报职称的情况，以及企业在人才招聘、人才评价、人才激励等方面的经验。

    “我们主动了解政府的最新人才政策，并通过企业宣讲会的形式，及时与员工分享。除此之外，公司会定期举行职称申报培训讲座，辅导公司的专业技术人员申报职称。”企业代表王旭强介绍说。

    “我们一直重视科创工作。为了吸引更多高层次人才到公司工作，我们实施多元化人才培养激励计划，将学历、学位、资历、职称、技能等都纳入薪酬指标，鼓励公司员工不断提升自身综合素质。”企业代表李芬表示。

    通过本次宣讲会，参会人员对市、区人才政策和职称申报政策有了更深入、更透彻的了解。他们纷纷表示，将积极鼓励符合条件的专业技术人员申报职称，不断提高企业人才的专业技术水平，打造一支复合型、全能型人才队伍。

    据悉，今年，新会区人社局将围绕新会传统产业，就工艺美术、乡村工匠、建筑设计等主题举办专场政策宣讲活动，扩大对市、区人才政策和职称申报政策的宣传，以更实的举措、更优的服务全面加强人才工作，为新会可持续发展注入创新驱动力，为粤港澳大湾区建设贡献葵乡力量。