今年6月，是全国第21个“安全生产月”。由市人社局通过购买服务聘请的工伤预防专业团队，马不停蹄深入多家企业和建筑工地，现场排查企业工地安全隐患的同时，对职工开展工伤预防专项培训，用心用情用力打造工伤预防这一民生工程，充分展示了人社部门服务民生、担当作为的良好风貌。

    工伤预防是人身幸福之本、立业发展之基。

    为全力构建预防、补偿、康复“三位一体”的工伤保险制度体系，保障劳动者的职业健康安全，2021年，市人社局围绕《广东省工伤预防五年行动计划》《江门市工伤预防宣传培训2020—2022三年行动计划》，聚焦职工、企业需求，预防、康复并举，政府、企业、社会齐发力，线上、线下深度融合，创新开展靶向巡查培训、VR科技“体验式”工伤预防，着力解决职工工伤预防意识差、工伤处置应对能力弱、工伤事故易发多发等问题，靶向施策，让工伤预防深入人心。2022年，市人社局以更高的政治站位、更强的制度保障、更细的行动措施、更精的治理效能、更广的社会力量，持续深化工伤预防宣传培训工作，全力构筑工伤预防“江门样本”“江门经验”。

    文/图 林立竣 张文宝

    借助VR技术

    情景再现“真”体验

    走近新会区大鳌镇新会中集工业园，可以看到园区堆放着数以千计的集装箱，其中一个长13.5米、宽3米、高3米、白蓝色调的集装箱十分引人注目。

    走进该集装箱，里面别有洞天，充满现代科技感。首先映入眼帘的是与工伤预防相关的图片展示、案例警示，接着还可以看到更多由安全帽、灭火筒等实物构成的安全生产场景。

    “这里面分为VR安全体验区、医疗急救体验、触电体验、高处坠落安全体验、机械伤害展示、劳保穿戴及消防体验等八大模块。”广东新会中集特种运输设备有限公司安全主管丁双兵介绍说，这是工伤预防VR智慧基地，能将作业现场常见的危险源、危险行为与事故类型具体化、实物化，并通过VR模拟工作生产中的各种危险场景，让员工认识并掌握相应的防范知识及应急措施，最终形成一套科学、高效、可推广的工伤预防培训教育模式。触电体验让工人清楚知道用电安全要规范；劳保穿戴让人懂得穿戴安全设备上岗的重要性；医疗急救体验让一线工人可以掌握心肺复苏操作方法，让职工在意外出现时有能力把握好救命的“黄金4分钟”。

    禁不住好奇，记者也体验了一番。戴上VR头盔，拿起手柄，现场沉浸式体验了因不规范操作导致高空坠落、不按程序开叉车撞倒工人等情景，让人印象深刻。

    有职工参加培训后告诉记者，“从业以来一直没有遇到过事故，在这体验了一把被安全带吊在半空的情景，让人心有余悸。这能有效提醒我们生产作业时要规范操作，不能马虎大意”。

    “安全责任重于泰山，做好预防性安全教育十分重要，现场沉浸式体验可以提醒工人安全生产的重要性，让他们在施工中时时当心、处处谨慎。同时，工人通过场景模拟，可以学习掌握相应防范知识、应急措施，能有效避免施工时出现安全事故。”丁双兵说。

    据了解，目前广东新会中集特种运输设备有限公司已有2600名职工在工伤预防VR智慧基地参加了工伤预防培训。该基地还吸引外部单位、团体17批次251人到现场参观体验。我市还应邀将VR智慧基地移到广州、东莞等地的企业开展培训，真正发挥了工伤预防基地的移动智慧功能。该基地各种体验让职工真实地体验到安全事故的残酷性，有利于提高职工的安全意识。

    “作为市人社局通过‘政企共建’方式打造的全省首家移动工伤预防VR智慧基地，通过集装箱运输的便捷性，实现了移动工伤预防VR智慧基地随时随地在不同企业之间巡回教育培训的目标，同时能以更灵活、更有效、更直观的培训方式，加强工伤预防警示教育，探索出一条更加科学有效的工伤预防新路子。”市人社局工伤保险科科长陈艳芬表示。

    此外，市人社局还与媒体、企业共建研究型基地，为江门工伤预防工作建言献策，率先迈出“智慧宣传”和“智慧培训”的步伐，多措并举跑出为民服务加速度。

    请来“啄木鸟”

    安全隐患找出来

    车间缺乏安全警示标识，企业员工未佩戴个人防护用品；工作现场环境杂乱，设备管理不规范；……市人社局企业工伤预防培训项目通过政府采购的方式请来“啄米鸟”，委托广东省工伤康复中心组织工伤预防专家到我市厂企车间、施工现场，展开实地调研，把各企业可能存在的安全隐患找出来。只见他们不时拿出相机拍照，并在笔记本上详细地记录着要点。

    “我们主要的工作是对企业的工伤危险因素进行评估，了解企业在人、设备、环境、程序等方面的安全状态，对它们进行安全体检，并出具《现场工伤危险因素分析评估报告》。”广东省工伤康复中心工伤预防专家何伟平表示。

    生产要高效，安全不可少。市人社局会同相关部门和专业人员，定期前往企业生产现场，实地调研工伤隐患情况，开展危险因素评估，查找安全隐患并提出整改建议。数据显示，2021年，工伤预防专家团队为全市50家企业撰写了《现场工伤危险因素分析评估报告》，评估工种445个，发现隐患1678处，提出改善建议2781条。同时，专家团队还下沉到企业，指导企业开展工伤隐患排查，按照“一企一模式，一企一方案”原则，制定培训课程，提高全体人员工伤预防意识、知识与技能，减少安全事故的发生。

    “大家都是家庭的‘顶梁柱’，上有老、下有小，谁都伤不起。我们多参加培训，能增强预防意识，可以避免很多工伤事故发生。”我市一企业负责人说道。

    据介绍，针对江门产业和行业特点，我市有计划地组织工伤事故多发的建筑行业、古典家具行业开展靶向式培训，推动建筑业“千企万人”工伤保险与安全生产集中培训活动的开展，提高广大职工预防工伤的意识。

    “专业机构的专业调查与研究服务，让我们每一堂培训课都更有针对性。”陈艳芬表示，全面的调研让他们可以针对问题“开药治病”，“培训中直接用相关企业安全隐患的情况作为素材来演绎，可以让员工有更直观的感受，让企业更加重视工伤预防”。

    2021年，我省率先将八类非劳动关系特定人员纳入工伤保险保障范围，为增强新参保群体的安全生产意识，市人社局针对宣传重点人群，对家政人员、技工院校学生等特定人群开展了工伤预防专场培训，把培训“直通车”直接开进工地、企业、车间、园区、社区、街道、技校。工伤预防培训讲师通过互动性和趣味性强的培训活动将工伤保险政策、职业病防治和安全生产技能等有效传输给企业从业人员。这种体验式学习的方式深受企业和员工的喜爱和好评。

    数据显示，2021年，我市累计在工伤事故高发重点企业、重点行业开展了110场现场互动与持续改善式工伤预防培训活动，线下培训近8000人。

    在项目实施过程中，我市给参加培训的部分企业代表发放调查问卷，对培训结果进行评估，受益企业或职工满意率大于90%。部分企业主动要求追加培训，如江门市德邑大卫浴有限公司先后参加了9场工伤预防培训；江门市大长江集团三年内开展了8场工伤预防培训；广东百强陶瓷有限公司连续举办了6场工伤预防培训；江门崇达电路技术有限公司、江门市芳源新能源材料有限公司、江门志特新材料科技有限公司等企业均开展了5场工伤预防培训。市人社局还联合专业消防培训机构上门对我市7家企业的一线职工开展系列消防应急演练培训，参加培训的职工合计960人。工伤预防培训大大增强了企业工伤预防主体责任，让企业职工有更多的获得感和安全感。

    搭建“一张网”

    多方宣传平安伴

    近日，由市人社局、市住建局和市建筑业协会联合举办的江门市2022年建筑工程项目工伤预防班如期开班。工伤预防专家先后到新三甲医院项目部、江门农商银行新总部大楼项目部等地开展工伤预防培训。专家一方面从人、机、物、管、环等五个方面为企业“把脉问诊”，针对工地巡查中发现的风险隐患提出合理化建议，帮助建筑企业“对症下药”，让各企业有针对性地做好危险隐患的整改工作；另一方面通过授课培训，将工伤保险政策、安全生产法规和工伤预防技能有效传输给建筑一线的从业工人。

    江门市2022年建筑工程项目工伤预防班将为全市45个建筑工程项目全覆盖提供培训，预计将培训建筑工人5500余人次，切实提升建筑从业人员的安全生产意识，为我市建筑企业健康、安全发展保驾护航。

    在建筑工程项目开展工伤预防培训是我市开展工伤预防宣传工作的缩影。为了让工伤预防意识浸润到广大职工的日常生活工作中，市人社局搭建工伤预防宣传“一张网”，通过线上+线下、全方位、多角度的方式宣传相关政策。

    市人社局还开展工伤预防“云直播”，在职业病宣传周期间通过“云直播”方式对企业职工开展职业病工伤预防培训。市人社局联合市总工会在“江门智慧工会”微信小程序中的“救护培训”专栏对市直机关单位、企业工会会员开展工伤预防培训，目前已有1.7万人参与了线上培训；联合卫健、应急、工会等职能部门借助媒体平台举办了11期“江门市工伤预防培训云课堂”和5期“江门市工伤预防直播间”，解读安全生产法律法规、建筑企业工伤预防、职业病防治法律法规等知识，总点击量超过了150万。

    另外，我市还通过宣传常态化，让工伤预防走向广大群众。我市举办了工伤预防知识微信竞答和江门市工伤预防技能大比武比赛（理论知识篇），吸引7.39万人次参与有奖竞答。我市举办了“邑企预防 平安相伴”工伤预防主题短视频大赛，吸引我市企业、学校和个人关注和参与，共收到参赛作品38个，作品涵盖动画、说唱、情景短剧等类型。活动期间，所有参赛作品在社交媒体平台累计播放量近30万次。

    一系列宣传活动成功带动企业职工实现了从“要我预防”到“我要预防”、从“怎么预防”到“我会预防”的转变，强化了企业、职工的责任意识和主人翁意识，让工伤预防功能得到更充分的发挥。

    勇担新使命，展现新作为。市人社局将始终坚持民生为本、预防为先，把职工的生命健康安全和身体健康放在第一位，把工伤预防工作落实落细，坚持“小切口”，服务“大民生”，构筑一张张稳固的安全防护网，守护广大职工的安全与幸福。