第B02版:综合
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鹤山工业城5G智慧园区一期完工
展现鹤山发展成就 踔厉奋进新征程
为实现高水平科技自立自强贡献力量
让党群共治更聚人气更有底气
助力校企合作
成功为事主追回被骗的10万元
“小器乐进课堂”带来欢乐多
强冷空气来袭
      
 
 
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2022 年 12 月 16 日 星期 放大 缩小 默认        
鹤山完善志愿楼长队伍建设
让党群共治更聚人气更有底气

    近日,江门市志愿楼长工作现场会召开,鹤山市在会上分享志愿楼长工作经验。作为全国城市基层党建示范县级市,鹤山聚焦社区治理服务负担较重、服务群众资源人力不足等难题,于2017年出台志愿楼长管理工作实施方案,并以沙坪街道为试点,逐步建立起2044人的志愿楼长队伍,打通社区自治“最后一公里”,让党群共治更接地气、聚人气、有底气。

    江门日报记者 何雯意 通讯员 郝小博 储盼盼

    发挥党员先锋模范作用

    “穿上这件红马甲,我感到非常光荣。”5年来,身穿写着“志愿楼长”的红色马甲,61岁的黎国明每天都穿梭在沙坪街道桂林社区。

    作为已有33年党龄的老党员,2017年,黎国明果断报名,成为鹤山市第一批志愿楼长。“5年来,我最大的感受是,工作是会退休的,但共产党员这个身份永不退休。”黎国明说,作为一名党员,能在退休之后为小区做一些力所能及的事情,感到很有价值。

    黎国明是党员积极发挥先锋模范作用的一个例子。2017年5月,桂林社区第一批志愿楼长队伍成立,这也是鹤山市第一支志愿楼长队伍,当时只有21名成员。5年来,经过持续发动、带动、推动、驱动,这支队伍壮大到102人,平均年龄61岁,其中,党员占44%,有退役军人8名。而目前,全鹤山市已建有2044名志愿楼长。

    志愿楼长是服务居民的重要载体,需要有责任心、公益心。如何组建志愿楼长这支队伍?据悉,鹤山市通过发动社区党组织“挖”、动员小区党支部“荐”、组织部门“推”、推行机关单位“挂”,吸引越来越多有强烈责任心和奉献精神的热心党员、离退休干部加入志愿楼长队伍。

    把邻里矛盾“消化”在楼宇间

    邻里有矛盾时,他们将纠纷化解于萌芽,避免小事拖大;在民生服务中,他们化身“流动探头”,修葺腐蚀水管、增设照明路灯、保养电动车充电棚……一件件群众的“烦心事”“关心事”,都在志愿楼长的帮助下得到解决。

    “志愿楼长将居民生活中的日常矛盾‘消化’在楼宇间,一定程度上增强了居民之间的信任感。”沙坪街道桂林社区党委书记余祥说。

    据悉,在实际工作过程中,鹤山注重发挥志愿楼长三大方面的作用。一是“前哨兵”作用,志愿楼长可以第一时间发现、调处、报告楼栋异常情况,如安全风险隐患、新入住流动人口、党员群众生活困难等,让社区及时跟进处理。二是宣传员作用,志愿楼长协助开展疫苗接种、自我防护等防疫宣传,做好文明城市建设、安全生产、平安创建等政策宣传普及工作。三是调解员作用,及时就地妥善调解矛盾纠纷,协助社区、派出所处理一些简单的案件,做到“小事不出楼、大事不出社区、矛盾不出格”。据统计,今年内,志愿楼长已参与处理矛盾纠纷327件。

    完善激励保障机制

    鹤山市注重完善激励机制,让志愿楼长队伍不断迸发活力。

    强保障。每年,鹤山都举办志愿楼长入队仪式,为新进志愿楼长统一配备包括马甲、帽子、工作证、工作袋、笔记本等在内的专属“五件套”。同时,开放老党员工作室、党员活动室、新时代文明实践站等党群阵地供志愿楼长活动和日常交流。

    重激励。鹤山完善星级认定考核机制,开展星级志愿楼长认定和“最美志愿楼长”评选活动,通过颁发证书、优先推荐党员团员评优评先、优先纳入公益岗位等,不断提升志愿楼长的获得感和荣誉感。同时,对作用发挥不明显的楼长,实行退出机制。

    多关爱。鹤山发挥市直单位与社区“大党委”结对共建的优势,推动市直机关“一把手”及其他班子成员定期下沉社区,开展关心关爱志愿楼长活动,落实常态化走访慰问政策。

    未来,鹤山将持续优化完善志愿楼长工作体系,发展壮大志愿楼长队伍,深化正向激励机制,进一步调动居民参与社区治理服务的积极性和主动性,广纳民智、广聚民力,努力构建人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。

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