今年以来，鹤山市注重在金融领域发现、培养、锻炼、使用人才，通过一系列举措建好建强金融人才队伍，推动一批优秀金融人才下沉一线服务基层，助力“百千万工程”实施。

    江门日报记者 谌磊 通讯员 唐景华

    拓宽人才引进渠道

    2023年以来，鹤山市金融系统拓宽人才引进渠道，已累计引进28名人才，为建设更高质量的金融人才队伍打下坚实基础。

    在金融人才服务方面，鹤山市安排专员为银行机构等用人单位提供“一对一”招聘指导服务；定期推送江门、鹤山举办的各类招聘会信息，加强对江门市人力资源和社会保障局网上服务平台、“鹤山e就业”小程序等线上招聘平台的宣传推广，推动银行机构积极参加本地招聘会、发布招聘信息等，多渠道引入高质量金融人才。

    同时，鼓励金融机构从业人员积极参加职称考试，通过以考促学，提升金融从业人员的专业素质，其中，鹤山农商银行制定了奖励办法，对员工考取金融专业相关证书、学历进修等设置相应薪酬奖励。

    深化政银合作

    共促乡村经济发展

    鹤山市持续实施《鹤山市“党建引领共促乡村振兴推动农村金融（普惠）户户通”工作实施方案》，以“农村金融（普惠）户户通”工作为重要抓手，推动“金融村官”（乡村金融特派员）派驻到各行政村居（社区），发挥金融人才作用，助力乡村经济高质量发展。

    目前，鹤山农商银行已派驻139名“金融村官”，实现行政村（社区）1:1全覆盖，打通乡村经济发展脉络。充分利用“村民贷”“惠农贷”“真猪贷”“林业贷”等创新金融产品，将“金融活水”引流至乡村振兴、本土产业等重点领域。截至目前，“金融村官”已对村民累计授信1092笔，授信金额达2.02亿元。

    “金融村官”深入走访

    解决养殖户燃眉之急

    鹤山市积极推动“金融村官”走访调研成果转化，紧扣“一镇一业”“一村一品”、跨县集群等产业发展新格局，推动鹤山农商银行开发行业专属金融产品，依托“金融村官”近距离服务乡村的优势，借助行业协会等，采用针对行业协会签约授信、配套专属会员差异化产品等模式，积极推动特色产业振兴。

    今年年初，古劳镇新星村“金融村官”通过实地走访，了解到部分水产养殖户存在回笼资金较慢、无法扩大经营规模等情况。“金融村官”通过主动对接、精准滴灌，在短时间内及时为5名水产养殖户授信113万元，有效解决他们的燃眉之急。

    同时，在金融人才的助力下，古劳镇新星村探索“党总支+银行党委+水产协会+养殖户”模式，联动鹤山农商银行、古劳镇水产养殖协会举行战略合作签约仪式，通过“渔悦贷”金融产品，重点支持当地水产养殖基础设施建设、产业升级和技术推广，共同打造“古劳镇水乡渔业”品牌，帮助当地水产养殖户增收。预计2023年，新星村渔业产量2083吨，同比增产8.2%。

    2023年，鹤山市9名优秀“金融村官”和1名“最美乡村振兴金融特派员”获表彰。