5月16日,恩平市人社局在锦江国际新城举办恩平市就业促进招聘活动,组织23家重点企业参加。高频举办招聘活动、充分发挥引才工作站作用、加强本土人才招揽,恩平市人社局通过“三部曲”加大人才引进力度,为经济社会高质量发展注入强劲动力。
文/图 吴健争
高频举办招聘活动
在冯如广场、锦江国际广场、招聘驿站等点位,恩平市各企业频频“露脸”。今年上半年,恩平市人社局组织了各类招聘活动,为工业经济发展提供人才支撑。
5月16日举办的招聘会,坤华环保、集雅电器、富嘉电器、普锐米勒、睿扬商业等恩平知名企业齐聚,提供涵盖普工、电商运营、研发工程师等各领域的优质岗位312个。活动进场人数398人,企业收到求职者简历219份,初步达成就业意向121人。活动开展前,江门日报社等媒体进行了预热报道,为活动的顺利举办打下基础。此外,恩平市人社局在现场重点帮助就业困难人员和残疾人员求职。
5月9日,恩平市“巾帼就业驿站”在恩平市妇女儿童活动中心揭牌,搭建女性就业精准服务平台。该驿站将积极推动“金凤展翅”广东省女大学生创业就业服务活动、“妈妈岗”灵活就业等品牌项目落地见效,并进一步深化巾帼创业创新服务,做实妇女小额贷款、“南粤家政”等项目,推动巾帼共富,助力广大女性实现人生梦想。
今年上半年,恩平举办了约20场招聘活动,涵盖各行业和各类企业,为广大用人单位和求职者提供充分交流的机会。此外,恩平市在大槐镇、大田镇、沙湖镇、东成镇、恩城街道等镇(街)建成“就业驿站”5个、前台服务便携式“就业驿站”10个,“就业驿站”选址就业重点群体较为集中的村(社区),构建起“15分钟就业服务圈”。恩平市人社局还积极设立“零工市场”,切实打通基层就业服务通道,提供更低成本、更加便捷的用工渠道。
发挥引才工作站作用
去年10月,恩平市引才工作站暨港澳青年(江门恩平)创新创业服务站(以下简称“恩平引才工作站”)在广州(国际)科技成果转化天河基地揭牌,恩平从高校引才的脚步进一步加快。今年,恩平引才工作站多次举办相关活动,通过城市推介、人才政策宣讲、企业面对面交流以及现场招聘等方式,吸引优秀人才到恩平就业创业,为恩平经济社会高质量发展提供有力支撑。
今年4月10日至11日,恩平市邀请暨南大学的港澳学子参加“探索冯如故里,共筑青春梦想”交流活动。本次活动是恩平市深入实施“百千万工程”和“百万英才汇南粤”行动的重要举措,进一步宣传推介恩平市的人才政策和引才需求,构筑招才引智的前沿阵地。港澳学子走进恩平冯如故居、茶枝柑种植园、智能装备制造企业等,深入了解恩平市的产业和资源。恩平市人社局向港澳学子展示恩平优越的营商环境和人才政策,吸引他们未来到恩平就业创业。
4月24日至26日,恩平市人社局组织恩平智能装备、智能家居等领域的重点企业代表,到华南农业大学、广州理工学院开展校地企合作座谈、人才就业政策推介以及招聘宣讲活动,精准对接高校人才资源与恩平产业需求。
恩平引才工作站作为恩平招才引智的重要平台,接下来将围绕恩平市经济社会发展大局,聚焦重点产业、重点领域的人才需求,通过人才交流活动、学术研讨会,积极向省内外高校学生大力宣传恩平市的基本情况、人才政策以及优秀企业,吸引更多优秀人才关注恩平、选择恩平,激发引才聚才工作创新活力。
培育本土高素质人才
今年春节假期期间,“归乡之音——恩平大学生村晚”返乡大学生主题文艺晚会举行,近百名恩平籍返乡大学生齐聚,用音乐和舞蹈释放青春的活力与对家乡的炽热情感,让“归乡之音”在听众心中激荡。晚会介绍了恩平近年来的发展成果,吸引更多大学生返乡支持家乡发展,推动人才工作从“筑巢引凤”向“固巢留凤”转变。
近年来,恩平市深入组织大学生回乡参加沙龙活动、联谊活动等,推动外出大学生回恩平就业创业,吸引更多本土人才在“家门口”就业。“在家就业,住房、通勤的成本低,朋友圈子稳定,还可以经常喝到家人煲的靓汤。”大学毕业后选择回到恩平就业的小梁说。
据了解,恩平积极建立本土人才培养使用机制,积极发动本地企业聘用本地高校毕业生,充分利用好就业见习政策,持续开展线上对接、入校招聘、直播带岗、特色专场等活动,提高恩平籍高校毕业生与用人单位对接成功率。恩平市还推出了有力的人才政策,积极引进创新创业领军人才、博士博士后人才、高技能人才等。据悉,符合条件的在恩平就业创业的全日制硕士和本科毕业生,可享受生活补贴、购房补贴等优惠政策,在恩平购房最高可获5.2万元的补贴。
恩平市还打造“一园四区”发展格局,专注于高端装备制造、新一代电子信息、先进材料、现代农业与食品等产业的发展,为各类人才提供广阔的发展舞台。深中通道和黄茅海跨海通道建成通车,将进一步推动“深圳总部+恩平基地”“深圳研发+恩平转化”等跨区域合作模式的成熟。恩平“融湾建设”不断向纵深发展,人才可享受“恩平工作 湾区生活”的优越条件。
恩平市投入17.5亿元新建的恩平职教园已经完成首期工程,打造“工匠摇篮”。新建职教园,是恩平市为进一步夯实本地人才培养机制、打造“工匠摇篮”落下的“关键一子”。据悉,恩平职业教育学位将逐步扩充至4500个,开设教学班120个,每年为企业培养2000-3000名高素质人才。