江门日报讯 （记者/李嘉敏 通讯员/台工宣） 8月28日，在省总工会、江门市总工会的指导下，台山市总工会与市人社局联合举办“娘家人送岗”工会主席直播带岗活动，借助云端平台将就业服务从线下延伸至线上，使岗位信息通过“指尖”精准触达求职者，有效搭建起企业与人才高效对接的桥梁，切实打通就业服务“最后一公里”。

    直播间里，台山市总工会有关负责人化身“带岗主播”，全面展示台山就业优势，并就职工关注的工会服务内容进行细致说明，从困难职工帮扶、医疗互助保障到职业技能培训、职工法律援助，从职工服务阵地开展到心灵驿站建设，全方位介绍工会作为职工“娘家人”的服务矩阵；台山市人社局相关负责人深入解读台山市在稳就业、保民生方面的新举措，为求职者提供系统化的就业指导。

    活动还特邀台山市金桥铝型材厂有限公司、广东迪生力汽配股份有限公司、台山市精诚达电路有限公司、广东绿岛风空气系统股份有限公司、广东鸿特精密技术（台山）有限公司5家企业代表走进直播间，针对企业情况、岗位需求和福利待遇，与求职者进行“面对面”互动交流。同时，通过播放企业宣传短片的形式，让求职者直观感受企业发展历程、发展前景、工作环境和企业文化，实现供需精准匹配。

    活动通过“线下探企+线上直播”形式，组织30家重点企业为职工提供岗位700多个，涵盖制造业、服务业、教育、医疗等多个领域。当天线上直播观看量近3万人次，促成200多人与企业达成就业意向，有效纾解企业“用工难”与职工“就业难”问题，为稳就业工作注入新动能。

    下一步，台山市总工会将以此次活动为契机，不断拓宽工会服务渠道，创新就业服务模式，充分发挥工会“娘家人”的作用，常态化开展线上线下就业服务活动，为台山高质量发展贡献工会力量。