□文/图 江门日报记者张华炽

    通讯员 邵波

    “我从小就把军人视为偶像，期待今天可以收获一份情缘。”日前，在篁庄公园UTAG无他咖啡馆广场上，80名驻江海、陆、空军部队适龄单身军人，与80名心仪军人、希望寻找一份军中情缘的适龄对象进行了一场别开生面的军地联谊活动。

    这场“驻江之恋·军地良缘”联谊活动由市双拥办、市退役军人事务局、驻江有关部队以及市妇联主办。

    按照活动主办方安排，每对男女根据抽取的号码牌随机组合，在现场一同喝咖啡、吃甜点，度过一个惬意的下午。刚开始，大家还有点腼腆，不过，随着活动“心心相印”“心有灵犀”等几个环节下来，社交的壁垒被悄然打破。战士们会好奇地询问江门当地有哪些特色，女士们也会就自己感兴趣的问题向战士们提问。一个个精心设计的互动游戏让军地青年放下拘谨、加深了解、增进友谊、寻找情缘，现场气氛欢快而又浪漫。

    参加联谊活动的小柳表示，自己从小就崇拜军人，得知有这个活动后，马上拉着朋友一起报名。“崇拜军人，却一直没有机会与军人面对面接触，这次也是想实现我一直以来的愿望。”小柳说，与军人接触下来，发现与她想象中的几乎一致：军人们坚毅、勇敢，是最可爱的人。

    活动中，00后小伙、服役6年的士官小程与小柳等人交流甚欢。“江门人很热情，小柳刚刚向我介绍了江门各种各样的特色美食，让我十分向往。”当问及是否交上朋友时，原本健谈的小程有些腼腆地回应，“刚加了微信”。

    江门海警局战士冉先生觉得此次活动很有意义，他说：“活动搭建了一个交流平台，促进了部队青年与地方青年之间的沟通，加强了军地融合发展，有利于部队建设。”

    市双拥办相关负责人表示，此次活动是我市用心用情解决驻江部队军人“三后”（后路、后院、后代）问题中“后院”问题的有效尝试之一，也是我市把侨乡双拥文化宣传工作做到市民、军人中的一次生动实践。接下来，市双拥办、市退役军人事务局将积极作为，紧密贴合部队和官兵所想所盼，开展内容丰富、形式多样的双拥活动，激发广大官兵奉献在军营的工作热情，营造“军爱民、民拥军，军民鱼水一家亲”的浓厚氛围，推动双拥工作再上新台阶。

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    用心用情解决军人“三后”问题

    日前，我市举办“驻江之恋·军地良缘”联谊活动。市双拥办相关负责人表示，开展军地单身青年联谊活动，是解决军人“三后”问题的一次尝试，并取得了一定效果。“加深了彼此了解，对军队、对地方都能起到积极作用。”该负责人表示。

    据市退役军人事务局有关负责人介绍，一直以来，我市坚持从实际出发，着力做好暖兵心、稳军心的好事、实事，下大力气做好军人安置、家属就业、子女就学等方面工作，用心用情解决军人“三后”问题，解除官兵的后顾之忧。

    一方面，我市成立市委随军家属就业安置工作协调专项小组，明确工作职责，规范随军家属（有编制）安置流程；印发《关于江门市直部门贯彻落实随军家属就业安置相关工作措施的通知》，明确市直部门招聘随军家属给予年龄、加分等优待。2020以来，我市共接收安置军休干部4名、退休士官10名、5—6级精神病伤残军人1名，把“应接尽接、早接快接”切实落实到位。接收安置转业军官111名，安排工作退役士兵（退出消防员）199名、复员军官5名。结合官兵个人意愿，努力实现让计划分配到党政机关工作的转业军官100%到公务员岗位，让安排到行政事业单位工作的政府安排工作退役士兵100%到一类事业单位带编上岗，驻江门部队带编随军家属安置实现100%到岗工作，未就业随军家属就业补助100%发放到位，军人子女上学100%依照“自选学校”优待模式办理，积极探索解决军人“三后”问题的江门经验，切实增强军人军属的获得感、幸福感和尊崇感。

    另一方面，我市做好退役士兵适应性培训，让“后路”更为宽广。2019年、2020年、2021年、2022年参加线下适应性培训人数分别为710人、771人、642人、920人，参训率分别为80.1%、80.2%、64.2%、90.2%。开展退役军人培训200余人次，享受技能提升补贴120余万元。同时，实施“就业”行动。2019年以来，全市累计举办各类线上线下招聘活动73场次，参加企业7772家，提供就业岗位6.6万余个。举办江门市退役军人创业创新大赛，33个项目报名，6个项目进入省赛。2023年，出台实施含金量高、操作性强的《江门市促进退役军人就业创业工作实施方案》，整合各方资源，明确部门责任，精准部署退役军人就业创业工作。退役军人就业率持续稳定在95%以上。2022年以来，我市通过“一对一”方式协助187人次退役军人成功申请创业资助、租金补贴以及创业担保贷款贴息等补贴140.54万元，协助申办创业贷款484万元。

    （张华炽 邵波）